PEOPLE SITE© Casting International ®
Cast
Alle begrippen die zijn gemerkt met een *, hebben een definitie, te vinden in de 'Zoek&Vind machine alles over Casting International’.
De cast zijn alle AV-software* fenomenen* (bijvoorbeeld acteurs en figuratie, maar ook dieren) die in beeld verschijnen door vóór de camera te werken.
Potentiele functies vóór de camera bij onze producties zijn:
- acteurs / actrices
- edelfiguranten
- figuranten
- modellen
- look-a-likes
- stuntmannen/-vrouwen
- typetjes
- presentators
- Martial artists
- voice overs
- dieren
- dansers
- zangers
- kinderen
- senioren
- personalities
- artiesten
- specials
- specifieke kennisdomein specialisten
- kunstenaars
Mensen maken de kleur.
En sponsors maken het mogelijk.
Een ieder met ontwikkelde talenten die als amateur of (semi-)professional het leuk vindt om mee te werken middels een rollenspel voor de camera aan meer rechtvaardigheid, vrede, geweldloosheid of MensenRechten educatie in de Wereld is welkom.
Bij professionals zijn wij meer op zoek naar ambachtelijk gedegen werkende acteurs / actrices met grote (empathische) talenten, dan naar ‘’beroemde’’ mensen.
Ook die laatste groep is welkom, doch dient zich te realiseren dat het filmproduct qua kijkcijfers (door het grote internationale publiek) draait om het merk ® ‘Casting International’ door de bijzondere verhaalsvertellingen en niet om de persoonlijke naam van de ‘’beroemdheid’’.
Ook werkt Casting International zakelijk liever met mensen rechtstreeks samen op ieders’ persoonlijke titel, dan met makelaars of agenten als tussen-personen erbij. Die hebben namelijk andere belangen dan de benodigde engagement voor onze vredesboodschappen.
Werving en selectie:
Op basis van de ‘specifieke beeld-visualiseringsbehoeften’ uit een script* / format* en standaard*-criteria, worden functie profielschetsen geformuleerd voor functionarissen van rollen vóór de camera (cast).
De functie profielschetsen worden .oa. gepubliceerd op Facebook., maar u kunt zich ook al van te voren inschrijven, zie het contact formulier (onderin page: inschrijvingen).
Het voordeel van uw inschrijving is dat in de wervingsprocedure altijd allereerst een selectie op ons secretariaat plaats vindt binnen ons bestaande netwerk van ons-kent-ons.
Dit creëert voor u grotere kans op een rol.
De normale werkwijze voor de cast met kleinere rollen geschiedt per telefoon of op de set, waarbij mondelinge overeenkomsten worden gemaakt, die op de draaidag zelf schriftelijk worden omgezet, minimaal middels quitclaims, hetzij voor, namens of door stichting CastingInternational-Expedities {en/of Casting International(BV), en/of Second Unit (BV & eenmanszaak)}.
Alvorens een mondelinge overeenkomst is gesloten is er altijd een on-holdperiode van minimaal 1 uur, meestal 24 uur geweest (on-hold betekent dat deze cast gereed staat voor mogelijke inzet, lees : stand-by, zonder dat er nog een wederzijdse overeenkomst tot acteren is).
De on-hold is vooraf gegaan door een of meerder diverse soorten van castings.
Shootings wervingfilm voor nieuwe soldaten voor de Krijgsmacht
Verdiensten
Beloningen zijn conform de marktprijzen en daarmee afhankelijk van het project / format, de soort en specifieke rol, de werkomstandigheden, de graad van opleiding - ervaring, en persoonlijke capaciteiten.
Beloningen behoeven niet altijd van financiële aard te zijn.
Voor dragende rollen en bepaalde hoofdrollen, alsmede voor alle rollen te spelen in het buitenland door Nederlandse ingezetenen werken wij met arbeidscontracten. Onkosten vergoedingen in het buitenland:
KLIK HIER
Over het algemeen is er geen overkoepelende CAO.
Casting foto:
speel de rol van slecht en goed.
Hierboven is een samenvatting.
Als u meer informatie wilt hebben, bijvoorbeeld over hoe werving en selectie voor casts gerealiseerd wordt in het filmproduct,
neem dan contact op met Casting International via onderstaande knop